Rifiuto al trasferimento per il lavoratore con handicap grave (Legge 104/1992)
Il portatore di handicap grave, o il lavoratore che assiste un familiare nella stessa condizione, non può essere trasferito in altra sede dall’azienda contro la sua volontà, a prescindere dall’esistenza di ragioni valide e motivate dall’azienda: in tale situazione, difatti, si configura un vero e proprio diritto soggettivo in capo al dipendente.
Nominativo: Stato italiano tramite apposita normativa
Nessun allegato
Comuni partecipanti
Città di Selvazzano Dentro
Comune di Veggiano
Comune di Saccolongo
Comune di Rovolon
Comune di Cadoneghe
Credits
Realizzato con il contributo della Regione Veneto nell'ambito del bando "Alleanze territoriali per la famiglia"
